Notre offre unique OpenWork : portage salarial sans frais cachés
- Avance sur salaire intégrale
- Paiement le 05 du mois garanti
- Gestion des frais professionnels et de télétravail
- Titres-restaurant, chèques cadeaux, culture, participation aux vacances et aux dépenses sportives
- Mutuelle d'entreprise négociée
- Plans d'épargne : PEE et PERCO
- Accès au comité d'entreprise
La garantie sans frais cachés
- Vérification des contrats
- Des bulletins de salaire détaillés
- Des comptes d'activité de la société transparents
Une application pensée pour votre activité
- App intuitive
- Support rapide
- Sécurisé, toujours
- Supervisé
Bénéficiez de l'accompagnement d'une équipe dédiée
Plus de proximité avec l'équipe OpenWork, en limitant les changements d'interlocuteur·ices. Tout au long de votre aventure chez OpenWork, vous bénéficiez de :
- Un conseiller commercial dédié
- Un conseiller administratif dédié
- Une équipe joignable de 8h30 à 19h00, du lundi au vendredi
Ils font confiance à nos consultants
Questions fréquentes
Puis-je cumuler du portage avec un autre statut ?
Oui. Vous pouvez cumuler du portage salarial avec un autre contrat de travail ou d'un autre statut d'indépendant (AE, SASU, etc.). Vous devez cependant respecter les durées maximales de travail autorisées en France.
Mon métier est-il éligible au portage salarial ?
3 types de métiers ne sont pas éligibles au portage salarial : les professions réglementées ou assermentés, le service à la personne (particulier) et la vente de produit. En dehors de cela, tout métier peut prétendre au portage salarial.
Comment se passe la contractualisation avec mon client, en portage salarial ?
Très simplement ! Après avoir négocié votre mission avec votre client, nous rédigeons un contrat de prestation qui reprend les termes négociés que nous envoyons à votre client pour qu'il le signe avant le début de la mission. Tout se fait de manière électronique. Le fait d'avoir digitalisé ce processus permet de gagner en temps, en flexibilité et en réactivité.
Ai-je besoin d'un statut pour m'inscrire ?
Vous n'avez pas besoin de statut pour vous inscrire. Openwork est justement là pour vous offrir le statut de salarié porté. Celui-ci vous permet d'exercer une mission en tant qu'indépendant.
Vais-je toucher mon salaire si mon client n'a pas encore payé ?
Oui. OpenWork inclus l'avance sur salaire dans son offre unique à 5%. Pas d'inquiétude quand à votre salaire, vous le recevrez chaque 05 du mois indépendamment du règlement de votre client.
Quels sont les types de frais professionnels acceptés ?
Toutes les dépenses en lien avec votre activité professionnelle sont éligibles aux frais professionnels. Matériel, ordinateur, imprimante, indemnités kilométriques, logiciel, frais de transports, déjeuner ou diner client.
Depuis la crise sanitaire, le consultant en portage salarial a aussi le droit à des frais de télétravail. Nous nous basons sur votre loyer si vous êtes locataire ou la valeur locative brute de votre logement si vous êtes propriétaire.